2月17日，福建創(chuàng)新投公司召開2021年度干部選拔任用工作“一報(bào)告兩評議”會議。公司黨支部書記、董事長陳穎作2021年度選人用人工作情況報(bào)告，與會人員對公司選人用人工作開展情況進(jìn)行民主評議。

　　在集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)人力資源部的指導(dǎo)下，近年來福建創(chuàng)新投深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，特別是貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記新時代人才工作新理念新戰(zhàn)略新舉措，著力培養(yǎng)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)創(chuàng)投隊(duì)伍，做好干部的培育、選拔、管理、使用工作，為創(chuàng)業(yè)投資工作提供人才支撐，助力公司高質(zhì)量發(fā)展。   

　　會議強(qiáng)調(diào)，人才是第一資源，在以人才為驅(qū)動的創(chuàng)投行業(yè)，人才對公司發(fā)展更是至關(guān)重要。公司要根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和發(fā)展趨勢，全方位培養(yǎng)引進(jìn)用好人才，著力建設(shè)一支適應(yīng)創(chuàng)投行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展要求的人才隊(duì)伍。一要注重規(guī)劃引領(lǐng)，做好人才發(fā)展規(guī)劃，超前考慮人才儲備；二要注重精準(zhǔn)引才，把專業(yè)能力強(qiáng)、工作作風(fēng)實(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)硬的人才集聚起來；三要注重培養(yǎng)提升，抓好培訓(xùn)教育，持續(xù)提升能力素質(zhì)；四要注重人才使用，暢通能上能下的通道，為想干事的干部人才暢通成長通道，為能干事的干部人才搭建成長階梯，讓干成事的干部人才能夠有位子，形成擔(dān)當(dāng)作為的濃厚氛圍。